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弘成教育“智慧战略”瞄准就业延伸服务价值

发布日期:2020-06-20 10:23   点击量:
 来源:fun88乐天堂

  新冠肺炎疫情为全球经济带来了一场严峻的“大考”。企业复工复产一再推迟,经营陷入困境,这对居民就业、收入增长、社会稳定等造成了极为不利的连锁反应。而作为就业大军的主力,今年的高校

  新冠肺炎疫情为全球经济带来了一场严峻的“大考”。企业复工复产一再推迟,经营陷入困境,这对居民就业、收入增长、社会稳定等造成了极为不利的连锁反应。而作为就业大军的主力,今年的高校毕业生就业成为、国务院就业工作的重中之重。

  近日,教育部召开高校毕业生就业创业工作领导小组会议,全面部署推进高校毕业生就业创业工作。教育部党组对做好今年毕业生就业工作高度重视,调整高校毕业生就业创业工作领导小组,已加强对高校毕业生就业创业工作的组织领导和统筹协调,加快推进有关工作,确保今年高校毕业生就业大局总体稳定。

  作为拥有20年教育行业经验的服务企业,弘成教育积极响应政策号召,为全力协助合作高校科学、高效的推进就业工作,集中头部力量着力打造了智慧就业服务体系。

  对于企业来说,20年高校服务积累,弘成教育拥有更可靠的人才库;对于院校和学生来说,弘成教育更了解企业的人才需求。弘成教育董事长黄波表示,希望弘成教育成为连接个人、院校和企业的桥梁,实现人才供给侧和人才需求侧的互通,打造“好学历+好工作”的深度服务。

  针对“好学历”,自提出“让教育更智慧”的新服务后,弘成教育已逐步建立起涵盖智慧教学、智慧教务、智慧培训等多个领域的智慧教育产品体系。通过数据+智能算法的模式,弘成正逐步帮助学校、学生和企业打通教育数据壁垒,建立需求互通的精准培养模式,帮助院校培养更能满足时代需求和企业需求的应用型、复合型人才。

  为全面提升高校毕业生的就业竞争力,今年,在智慧教育的基础上,弘成教育全面延伸了育到就业的“智慧战略”服务场景和价值。

  首先,基于应届学生毕业现状和人才市场岗位需求,弘成教育通过学校实训、校企合作等融合教育方向的服务,将学校与用人企业紧密联系在一起,深化产教融合,加强实践育人,并为学生更好就业提供平台、师资、课程、就业指导等多层次服务。

  在实际落地产品层面,弘成智慧就业产品已研发完成。该产品由“个人端”和“企业端”两大主干体系构成。

  个人端以“测”和“练”为主,更强调动态测评和自适应学习。相比于传统的就业类产品,这款产品会根据上一题的测评结果,智能推送下一题,形成千人千面的能力诊断报告,帮助学生、从业人员发现自身知识和技能不足的同时,根据其学习特点和习惯,提供自适应学习计划和课程推荐,实现就业竞争力的全面提升。

  企业端则以为企业选拔同岗位最优人才为原则,结合学生的能力和职业成长愿望,实现岗位与人才的智能匹配和推荐,让企业找到“更合适的人”,让学生、从业人员找到“更好的工作”。

  除去疫情因素的影响,近年来,随着科技的进步,特别是5G时代的到来,知识更新周期不断缩短,学历教育之外,以职业提升为的知识补充、技能拓展、能力提升等更高层次的学习,成为继续教育的新需求。

  弘成教育董事长黄波认为,未来的在线继续教育一定会从学术型向职业和就业教育服务靠拢;再通过技术的新型培养模式,满足学习者持续提升就业层次、实现更高人生价值的愿望。

  基于“好学历+好工作”的人才培养模式,弘成教育已与腾讯云签署“互联网+”教育战略合作协议、为多家500强企业提供培训服务、非学历培训平台服务项目超1000余个全面完善了涵盖网络高等学历教育、教育、IT教育、企业培训等领域的业务体系。

  未来,弘成教育希望以智慧教育和智慧就业为纽带,不断深耕需求,通过更加智慧和长效的服务,帮助越来越多人创造“好学历+好工作”的美好未来。

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